ПЛАН-ГРАФИК

Мемлекеттік қызметшілердің және өзге де тұлғалардың біліктілігін арттыру семинарларының

КҮНТІЗБЕСІ

қаңтар

Семинар тақырыбы

Мақсатты аудитория

Акад. сағат көлемі

Оқыту мерзімі*

Жоспарлы адам саны*

1

Эмоционалды интеллект және ынталандырушы көшбасшылық

 

Эмоциональный интеллект и вовлекающее лидерство

Өз мансабын одан әрі ілгерілетуге мүдделі, жұмысты тиімді атқару үшін көшбасшылық пен эмоционалды интеллекті жетілдіруге ұмтылатын мемлекеттік қызметшілер

24

16-18

қаңтар

 

2

Бизнес-процестерді оңтайландыру арқылы жергілікті атқарушы органдарды бюрократиядан арылу (өңірлік компонент)

 

Дебюрократизация местных исполнительных органов через оптимизацию бизнес-процессов (региональный компонент)

Қала мен аудан, аудандық маслихат аппарат басшылары, ауылдық округтің әкімдері, облыстық, қалалық (аудандық, ауылдық)

жергілікті атқарушы және аумақтық органдардың құрылымдық бөлімшелерінің басшылары/орынбасарлары

40

23-27

қаңтар

 

40

ақпан

3

Мемлекеттік қызметшінің әдебі мен имиджі

(мемлекеттік тілде)

 

Этика и имидж государственного служащего

(на государственном языке)

Мемлекеттік органдарда парасаттылық пен әдеп нормаларын іске асуына қатысатын мемлекеттік қызметшілер

 

 

24

 

01-03

ақпан

 

4

Мемлекеттік қызметшілердің құқықтық мәдениетінің деңгейін арттыру

 

Повышения уровня правовой культуры государственных служащих

Мемлекеттік органдарда құқықтық

мәдениетінің, оның ішінде адам құқығының сақталуын қымтамасыз етуге қатысатын мемлекеттік қызметшілер

 

 

24

 

06-08

ақпан

5

Деректерді талдау негізінде шешімдер қабылдау Принятие решений на основе анализа данных

Мемлекеттік органдарда стратегиялық жоспарлау процесіне және оны жүзеге асыруға қатысатын мемлекеттік

қызметшілер

 

24

 

08-10

ақпан

6

Халық үніне құлақ асатын мемлекет: азаматтарды жергілікті бюджетті, жобаларды әзірлеуге және шешім қабылдауға тарту (өңірлік компонент)

Қала мен аудан, аудандық маслихат аппарат басшылары, ауылдық округтің әкімдері, облыстық, қалалық (аудандық, ауылдық)

 

40

13-17

ақпан

 

 

 

 

Слышащее государство: вовлечение граждан в разработку бюджета, проектов и принятия решений региона (региональный компонент)

жергілікті атқарушы және аумақтық органдардың құрылымдық бөлімшелерінің басшылары/орынбасарлары

 

 

 

7

Бюджет қаражатын жоспарлау мен пайдалануды

басқарудың тиімділігін арттыру. Бухгалтерлік есеп және салық салу

 

Повышение эффективности управления планированием и использованием бюджетных

средств. Бухгалтерский учет и налогообложение

Мемлекеттік органдарда бюджеттік жоспарлауға, бухгалтерлік есептерді жүргізуге қатысатын мемлекеттік қызметшілер

 

 

40

 

 

20-24

ақпан

 

 

115

наурыз

8

Сыбайлас жемқорлыққа қарсы менеджмент (стандарт ISO 37001:2016) және комплаенс

 

Антикоррупционный менеджмент (стандарт ISO 37001:2016) и комплаенс

Мемлекеттік органдарда сыбайлас

жемқорлыққа қарсы іс-қимыл саясатын жүзеге асыруға және жемқорлыққа қарсы

стандартты енгізуге қатысатын мемлекеттік қызметшілер Оқыту+ консалтинг

 

 

24

 

01-03

наурыз

 

9

Жобалық менеджмент: ҚР СТ ISO 21500-2014 сертификаттауға дайындық

 

Проектный менеджмент: подготовка к сертификации СТ РК ISO 21500-2014

Мемлекеттік органдарда жобалық басқаруды іске асыруға қатысатын мемлекеттік қызметшілер Оқытудан кейін ISO – 21500

сертификациясын шартты негізде өту мүмкіндігі қарастырылған. Оқыту + сертификаттау + консалтинг

 

 

40

 

 

13-17

наурыз

10

Ресми хат және азаматтардың жазбаша өтініштеріне қатесіз мәтіндер жасау дағдылары (мемлекеттік тілде)

 

Официальное письмо и навыки составления корректных текстов к письменным обращениям граждан (на государственном языке)

Мемлекеттік органдарда тіл саясатын іске асыруға және ішкі/сыртқы құжат айналымын қамтамасы етуге қатысатын мемлекеттік қызметшілер

 

 

24

 

27-29

наурыз

 

 

11

Қазақстан Республикасы Парламент Мәжілісі мен мәслихаттары депутаттарының сайлауын өткізу

кезіндегі сайлау процесінің құқықтық негіздері және сайлау комиссияларының жұмысын ұйымдастыру

 

Правовые основы избирательного процесса и организация работы избирательных комиссий при проведении выборов депутатов маслихатов и Мажилиса Парламента Республики Казахстан

Қала мен аудан учаскелік сайлау комиссияларының мүшелері

24

Тапсырыс берушімен келісім

бойынша

 

 

190

сәуір

12

Дағдарыс жағдайындағы тиімді коммуникациялар

 

Эффективные коммуникации в условиях кризисных ситуаций

Қала мен аудан, аудандық маслихат аппарат басшылары, ауылдық округтің әкімдері, облыстық, қалалық (аудандық, ауылдық)

жергілікті атқарушы және аумақтық органдардың құрылымдық бөлімшелерінің басшылары/орынбасарлары

24

03-05

сәуір

 

13

Мемлекеттік сатып алуды қолдану тәжірибесі

 

Практика применения государственных закупок

Мемлекеттік органдарда мемлекеттік сатып алу жүйесімен жұмыс атқаратын мемлекеттік қызметшілер

24

05-07

сәуір

14

Бюрократиядан арылу және мемлекеттік қызметтер сапасын арттыру

 

Дебюрократизация и повышение качества государственных услуг

Лауазымдық міндеттеріне мемлекеттік қызмет көрсетуге қатысатын мемлекеттік қызметшілер

24

10-12

сәуір

15

Мемлекеттік органдарда азаматтардың өтініштерімен жұмыс істеудің өңірлік аспектілері (мемлекеттік тілде)

(өңірлік компонент)

 

Региональные аспекты работы с обращениями граждан в государственных органах (на

государственном языке) (региональный компонент)

Жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін қабылдау және қарау жөніндегі мәліметтерді тіркеу және оларды мемлекеттік құқықтық статистикалық есептілікті көрсететін,

тұтынушылармен қарым-қатынасты іске асыруға қатысатын мемлекеттік

қызметшілер

24

12-14

сәуір

16

Жеке және командалық тиімділік. Pro-активті басшы

Қала мен аудан, аудандық маслихат аппарат басшылары, ауылдық округтің әкімдері,

40

17-21

сәуір

 

 

 

Личная и командная эффективность. Pro-активный руководитель

облыстық, қалалық (аудандық, ауылдық) жергілікті атқарушы және аумақтық

органдардың құрылымдық бөлімшелерінің басшылары/орынбасарлары

 

 

 

17

Құзыреттілікті дамыту: жеделдік, ынтымақтастық

және өзара іс-қимыл. Тайм-менеджмент және өзін-өзі дамыту

 

Развитие компетенций: оперативность,

сотрудничество и взаимодействие. Тайм-менеджмент и саморазвитие

Өз мансабын одан әрі ілгерілетуге мүдделі, жұмысты тиімді атқару үшін уақытты

басқару, жеделдік, ынтымақтастық құзыреттерін жетілдіруге ұмтылатын мемлекеттік қызметшілер

24

19-21

сәуір

18

Аймақтың тұрақты дамуын басқару: «Қуатты өңірлер

– ел дамуының драйвері» ұлттық жобасы (өңірлік компонент)

 

Управление устойчивым развитием региона:

Национальный проект «Сильные регионы — драйвер развития страны» (региональный компонент)

Қала мен аудан, аудандық маслихат аппарат басшылары, ауылдық округтің әкімдері, облыстық, қалалық (аудандық, ауылдық)

жергілікті атқарушы және аумақтық органдардың құрылымдық бөлімшелерінің басшылары/орынбасарлары

40

24-28

сәуір

 

160

мамыр

19

Ойлау дизайны және адамдарға бағдарлану Дизайн — мышление и человекоцентричность

Қала мен аудан, аудандық маслихат аппарат басшылары, ауылдық округтің әкімдері, облыстық, қалалық (аудандық, ауылдық)

жергілікті атқарушы және аумақтық органдардың құрылымдық бөлімшелерінің басшылары/орынбасарлары

24

03-05

мамыр

 

20

Жергілікті өзін-өзі басқаруды дамыту: ауылдық округтер әкімдері аппараттарының мемлекеттік қызметшілерінің кәсіби қызметін ұйымдастыру (өңірлік компонент)

 

Развитие местного самоуправления: организация профессиональной деятельности государственных служащих аппаратов акимов сельских округов (региональный компонент)

Аудандық (ауыл округтері) жергілікті атқарушы органдардың құрылымдық бөлімшелерінің мамандары

40

15-19

мамыр

 

 

21

Цифрлық құзіреттіліктерді дамыту. Мемлекеттік органның цифрлық трансформациясы.

 

Развитие цифровых компетенций. Цифровая трансформация государственного органа.

Мемлекеттік органдарда мемлекеттік

цифрлық саясатты іске асыруға қатысатын мемлекеттік қызметшілер

24

22-24

мамыр

 

22

Құзыреттерді дамыту: жауаптылық, бастамашылдық, күйзеліске төзімділік

 

Развитие компетенций: ответственность, инициативность, стрессоустойчивость

Өз мансабын одан әрі ілгерілетуге мүдделі, жауаптылық, бастама, стресске қарсы тұру сияқты құзіреттіліктерді жетілдіруге ұмтылатын мемлекеттік қызметшілер

24

29-31

мамыр

 

90

маусым

23

Жергілікті өзін-өзі басқару жүйесін трансформациялау (өңірлік компонент)

 

Трансформация системы местного самоуправления

(региональный компонент)

Жаңадан сайланған ауылдық округтерінің әкімдері

80

05-14

маусым

 

24

«E-otinish» — азаматтардың өтініштерімен жұмыстың цифрлық құралы

 

«E-otinish» — цифровой инструмент работы с обращениями граждан

E-otinish электрондық өтініштерді қабылдау мен өңдеудің платформасында жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін қабылдау

және қарау жөніндегі мәліметтерді тіркеуді, тұтынушылармен қарым-қатынасты іске асыруға қатысатын мемлекеттік

қызметшілер

24

07-09

маусым

25

Бюджет қаражатын жоспарлау мен пайдалануды

басқарудың тиімділігін арттыру. Бухгалтерлік есеп және салық салу

 

Повышение эффективности управления

планированием и использованием бюджетных средств. Бухгалтерский учет и налогообложение

Мемлекеттік органдарда бюджеттік жоспарлауға, бухгалтерлік есептерді жүргізуге қатысатын мемлекеттік қызметшілер

40

12-16

маусым

26

Шиеленістерді реттеу және этномедиация Урегулирование конфликтов и этномедиация

Қала мен аудан, аудандық маслихат аппарат басшылары, ауылдық округтің әкімдері, облыстық, қалалық (аудандық, ауылдық)

жергілікті атқарушы және аумақтық органдардың құрылымдық бөлімшелерінің

24

19-21

маусым

 

 

 

 

басшылары/орынбасарлары

 

 

 

27

Стратегиялық және бюджеттік жоспарлау Стратегическое и бюджетное планирование

Қала мен аудан, аудандық маслихат аппарат басшылары, ауылдық округтің әкімдері, облыстық, қалалық (аудандық, ауылдық)

жергілікті атқарушы және аумақтық органдардың құрылымдық бөлімшелерінің басшылары/орынбасарлары

 

 

24

 

 

21-23

маусым

 

110

қыркүйек

28

Ауылдық округті басқарудағы жобалық тәсіл (өңірлік компонент)

 

Проектный подход в управлении сельским округом

(региональный компонент)

Жаңадан сайланған ауылдық округтерінің әкімдері

40

04-08

қыркүйек

 

29

Азаматтардың өтініштерімен жұмыс: ҚР Әкімшілік рәсімдік-процестік кодексінің практикалық аспектілері

 

Работа с обращениями граждан: практические аспекты Административного процедурно- процессуального кодекса РК

Мемлекеттік органдардың ішкі әкiмшiлiк рәсiмдерiн жүзеге асыруға қатысатын мемлекеттік қызметшілер

24

11-13

қыркүйек

30

Халық үніне құлақ асатын мемлекет: халықпен және азаматтық қоғаммен өзара әрекеттесу құралдары

 

Слышащее государство: инструменты взаимодействия с населением и гражданским обществом

Қала мен аудан, аудандық маслихат аппарат басшылары, ауылдық округтің әкімдері, облыстық, қалалық (аудандық,

ауылдық)жергілікті атқарушы және аумақтық органдардың құрылымдық

бөлімшелерінің басшылары/орынбасарлары

24

13-15

қыркүйек

31

Бизнес-процестерді оңтайландыру арқылы жергілікті атқарушы органдарды бюрократиядан арылу (өңірлік компонент)

 

Дебюрократизация местных исполнительных органов через оптимизацию бизнес-процессов (региональный компонент)

Қала мен аудан, аудандық маслихат аппарат басшылары, ауылдық округтің әкімдері, облыстық, қалалық (аудандық, ауылдық)

жергілікті атқарушы және аумақтық органдардың құрылымдық бөлімшелерінің басшылары/орынбасарлары

40

18-22

қыркүйек

32

Есептеу әдісі және бухгалтерлік есеп пен қаржылық есептілік туралы негізгі білім (ҚЕХС)

Мемлекеттік органдарда бюджеттік

жоспарлауға, бухгалтерлік есепті жүргізу

40

25-29

қыркүйек

 

 

 

 

Метод начисления и основные знания по бухгалтерскому учету и финансовой отчетности (МСФО)

мен есептерді әзірлеуге қатысатын мемлекеттік қызметшілер

 

 

 

 

120

қазан

33

Ең алдымен – адамдар: мемлекеттік қызметтердің сапасын арттырудың практикалық құралдары (мемлекеттік тілде)

 

Люди прежде всего: практические инструменты

повышения качества государственных услуг (на государственном языке)

Лауазымдық міндеттеріне мемлекеттік қызмет көрсетуге қатысатын мемлекеттік қызметшілер

24

02-04

қазан

 

34

Әйелдер көшбасшылығы: мансап пен отбасылық тепе-теңдігі

 

Женское лидерство: баланс карьеры и семьи

Мемлекеттік органдарда гендерлік саясатты іске асыруды қамтамасыз ететін мемлекеттік қызметшілер

 

24

04-06

қазан

35

Сыбайлас жемқорлыққа қарсы менеджмент (стандарт ISO 37001:2016) және комплаенс

 

Антикоррупционный менеджмент (стандарт ISO 37001:2016) и комплаенс

Мемлекеттік органдарда сыбайлас

жемқорлыққа қарсы іс-қимыл саясатын жүзеге асыруға және жемқорлыққа қарсы

стандартты енгізуге қатысатын мемлекеттік қызметшілер Оқыту+ консалтинг

 

 

24

09-11

қазан

36

Ойлау дизайны және адамдарға бағдарлану

(мемлекеттік тілде)

 

Дизайн — мышление и человекоцентричность (на государственном языке)

Қала мен аудан, аудандық маслихат аппарат басшылары, ауылдық округтің әкімдері, облыстық, қалалық (аудандық, ауылдық)

жергілікті атқарушы және аумақтық органдардың құрылымдық бөлімшелерінің басшылары/орынбасарлары

24

11-13

қазан

37

Құзыреттерді дамыту: жүйелі басқару, өзгерістерді басқару және қызметті басқару

 

Развитие компетенций: системное управление, управление изменениями и управление

деятельностью

Өз мансабын одан әрі ілгерілетуге мүдделі, жүйелі басқару, өзгерістерді және қызметті басқару сияқты құзіреттіліктерді

жетілдіруге ұмтылатын мемлекеттік қызметшілер.

24

16-18

қазан

38

Мемлекеттік органдарда ішкі аудитті ұйымдастыру

Мемлекеттік органдарда ішкі мемлекеттік аудит және қаржылық бақылау іс-

24

18-20

қазан

 

 

 

Организация внутреннего аудита в государственных органах

әрекеттіріне, қаржылық есеп жүргізу мен әзірлеуге қатысатын мемлекеттік

қызметшілер

 

 

 

 

170

39

Мемлекеттік қызметшінің әдебі мен имиджі

 

Этика и имидж государственного служащего

Мемлекеттік органдарда парасаттылық пен әдеп нормаларын іске асуына қатысатын мемлекеттік қызметшілер

24

01-03

қараша

 

қараша

40

Мемлекеттік қызметтегі құндылықтар. Ынталандырушы корпоративтік орта

 

Ценности на государственной службе. Мотивирующая корпоративная среда

Облыстық, қалалық (аудандық, ауылдық) жергілікті атқарушы және аумақтық органдардың құрылымдық бөлімшелерінің мемлекеттік қызметшілері

24

01-03

қараша

41

Жобалық менеджмент: ҚР СТ ISO 21500-2014 сертификаттауға дайындық

 

Проектный менеджмент: подготовка к сертификации СТ РК ISO 21500-2014

Мемлекеттік органдарда жобалық басқаруды іске асыруға қатысатын мемлекеттік қызметшілер Оқытудан кейін ISO – 21500

сертификациясын шартты негізде өту мүмкіндігі қарастырылған. Оқыту + сертификаттау + консалтинг

40

06-10

қараша

42

Цифрлық құзіреттіліктерді дамыту. Data Science, деректерді визуализациялау және блокчейн- технологиялар

 

Развитие цифровых компетенций: Data Science, визуализация данных и блокчейн-технологии

Мемлекеттік органдарда мемлекеттік

цифрлық саясатты іске асыруға қатысатын мемлекеттік қызметшілер

24

13-15

қараша

43

Көпшілік алдында сөйлеу және шешендік өнер

(мемлекеттік тілде)

 

Публичные выступления и ораторское мастерство (на государственном языке)

Облыстық, қалалық (аудандық, ауылдық) жергілікті атқарушы және аумақтық органдардың құрылымдық бөлімшелерінің мемлекеттік қызметшілері

24

20-22

қараша

44

Дағдарысты басқару: дағдарыс кезеңіндегі алгоритмдер

 

Антикризисное управление: алгоритмы в период кризисных ситуаций

Қала мен аудан, аудандық маслихат аппарат басшылары, ауылдық округтің әкімдері, облыстық, қалалық (аудандық, ауылдық)

жергілікті атқарушы және аумақтық органдардың құрылымдық бөлімшелерінің

40

20-24

қараша

 

 

 

 

басшылары/орынбасарлары

 

 

 

45

«E-otinish» — азаматтардың өтініштерімен жұмыстың цифрлық құралы

 

«E-otinish» — цифровой инструмент работы с обращениями граждан

E-otinish электрондық өтініштерді қабылдау мен өңдеудің платформасында жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін қабылдау

және қарау жөніндегі мәліметтерді тіркеуді, тұтынушылармен қарым-қатынасты іске асыруға қатысатын мемлекеттік

қызметшілер

24

27-29

қараша

 

165

желтоқсан

46

Жергілікті деңгейде басқарушылық шешімдер

қабылдау және мүдделі тараптарды оларды әзірлеуге тарту (өңірлік компонент)

 

Принятие управленческих решений на местном уровне и вовлечение заинтересованных сторон в их разработку (региональный компонент)

Қала мен аудан, аудандық маслихат аппарат басшылары, ауылдық округтің әкімдері, облыстық, қалалық (аудандық,

ауылдық)жергілікті атқарушы органдардың құрылымдық бөлімшелерінің

басшылары/орынбасарлары

40

04-08

желтоқсан

 

47

Басымдықтарды басқару: тайм менеджмент, стресс- менеджмент (мемлекеттік тілде)

 

Управление приоритетами: тайм менеджмент, стресс- менеджмент (на государственном языке)

Облыстық, қалалық (аудандық, ауылдық) жергілікті атқарушы және аумақтық органдардың құрылымдық бөлімшелерінің мемлекеттік қызметшілері

24

06-08

желтоқсан

48

Мемлекеттік органдарда тәуекелдерді басқару Управление рисками в государственных органах

Қала мен аудан, аудандық маслихат аппарат басшылары, ауылдық округтің әкімдері, облыстық, қалалық (аудандық,

ауылдық)жергілікті атқарушы органдардың құрылымдық бөлімшелерінің

басшылары/орынбасарлары

24

11-13

желтоқсан

 

70

 

 

БАРЛЫҒЫ 1230 (оның ішінде 1080 МҚ, өзге тулғалар — 150)

 

 

1230

* мемлекеттік органдардың қажеттілігіне байланысты семинар мен курстардың уақыты және адам саны өзгеруі мүмкін